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2022年北京建筑大学校务公开工作总结
2022年北京建筑大学校务公开工作总结
实施校务公开是深入贯彻落实上级关于全面推进政务公开工作有关精神的重要内容,是持续完善学校治理结构,推进治理体系和治理能力现代化的重要保障,也是不断拓展师生员工参与民主决策,加强民主管理和民主监督的有效渠道。学校高度重视校务公开工作,深刻把握校务公开的实质和内涵,将校务公开工作作为推进依法治校、依法治教、促进作风转变、提高管理服务能效、加强反腐倡廉建设的重要举措,保障学校事业发展各项工作稳步有序推进。按照学校印发的2022年校务公开工作计划有关通知,结合学校一年来校务公开的执行情况,现将学校2022年校务公开工作总结如下。
一、提高政治站位,做好新时代校务公开工作
学校始终突出政治引领,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻党的十九和十九届历次全会精神,全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,依法推进新时代、新形势下的校务公开工作。按照《中共中央办公厅 国务院办公厅关于全面推进政务公开工作的意见》和《教育部办公厅关于全面推进政务公开工作的实施意见》等相关文件要求,持续增强校务公开制度化、民主化、规范化建设,逐步完善民主办学制度,促进学校事业科学发展,努力增强学校工作的透明度,自觉接受群众监督和社会监督,充分调动广大师生积极性,维护师生合法权益。
二、拓宽公开渠道,丰富校务公开内容
(一)积极构建全方位多层次立体公开体系,打造多位一体校务公开渠道
2022年,学校在常规公开渠道的基础上,持续积极构建全方位、多层次立体公开体系,打造体系化信息公开渠道。一是进一步完善常规公开渠道,坚持通过印发文件、召开会议、建立布告栏、设立意见箱、实行校领导接待日等方式,保证校务公开的全面性。二是不断拓展新的公开载体,通过每日发布 “建大要闻”、定期发布“参考信息”等,进一步丰富公开渠道。继续发挥好校级领导及各部门、各单位党政负责人校内工作邮箱、学校网站、微信公众号等信息化平台作用,不断提升信息化公开实效。三是充分重视专题公开渠道。通过全校教职员工大会、教代会(工代会)、书记专题会、重点工作月度调度会、院长沙龙各类座谈会等多层级专题形式,丰富完善信息公开平台。
(二)不断规范重大事项公开程序,丰富公开内容、注重公开实效
坚持以学校重大发展改革方案、财务预决算、人事制度改革方案、大型基建方案等重大事项,专业技术职务评审、岗位津贴改革方案、科研周转房调配、物资采购等事关广大教职工切身利益的信息和招生录取、研究生推免、学生资助、学籍管理、学生评优评奖、发展党员、转专业等涉及学生切身利益的信息为公开重点,确保做到政策公开、程序公开、指标公开、条件公开、操作过程公开、最终结果公开的全程公开透明操作。
(三)继续坚持“点题公开”特色做法,积极发挥教代会基本载体作用
学校始终坚持以教职员工需求为导向,对广大教职工普遍关注的重要、敏感事项进行“点题公开”,接受全校教职员工的监督。自实行“点题公开”以来,校园中形成了“广大师生员工想知道什么,信息就公布什么”的良好氛围,展示了学校“打铁自身硬”的良好形象,体现了学校管理的民主化、公开化,以及敢于问政、问计、问需于教职员工的自信和全心全意服务于师生的决心。
三、突出工作重点,提高校务公开规范化建设
(一)总体工作情况
学校按既定计划较好地完成了全年校务公开工作,未发生公开项目为实际未发生项目的情况,未发生有意不执行公开计划和躲避教职工监督的情况,切实做到了年初有计划、年末有考核、过程有监督。根据《北京建筑大学2022年校务公开工作计划》,学校2022年计划公开的项目为359项,其中,“常年公开”项目86项、“及时公开”项目74项、“逐月公开”项目199项,均已按计划完成公开。
(二)各种渠道主动公开校务信息情况
1.通过门户网站公开信息情况
2022年,通过学校主页和校内各二级站点公开新闻、公告、人才培养、学科建设、科研创新、党建工作、合作交流等信息共计22382项,其中:综合新闻7627项,通知公告5399项,学术动态1349项,人才培养674项,科研创新1124项,党建工作899项,学生管理1799项,人事师资832项,干部管理697项,对外合作与交流1237项,财务管理745项。
2.通过OA办公系统公开信息情况
2022年,通过学校办公系统,使用公文管理、会议室管理、两会管理、重要活动安排、印信管理、督查督办、请假管理、信访登记等信息共计10870项,其中校内发文391项;校内请示36项;校内函17项;校外收文1198项;会议室使用情况2257次;印信申请5580项;督查督办136项;信访登记1项。
3. 通过校报等传统媒体途径公开情况
通过校报等传统媒体途径公开情况 。2022年,学校共编辑出版校报20期,策划专栏和专题报道10余个,刊登深度报道60余篇。校园网累计发布学校重要新闻及综合新闻600余条,围绕重大活动、节日设计制作头图50张。
4. 通过微博、微信等新媒体途径公开情况
官微累计发布380余篇信息,官博累计发布720余条信息,今日头条发布信息300余条,共计1400余条,总阅读量100余万次。视频号累计40余条信息,总阅读量20余万次。完成学校重大活动官方账号对外的现场直播10余场,总在线观看人数20余万,累计观看人数超30余万人次。
(三)突出公开重点,回应重大事件和热点问题
根据党和国家重大决策部署,党委宣传部牵头制定深入学习宣传贯彻党的二十大精神的宣传方案,组织师生代表收看大会盛况,学习习近平总书记在庆祝党的二十大上的重要讲话精神等重要活动,在全校范围内掀起学习热潮。牵头组织参观“奋进新征程”主题成就展,组织开展党的二十大精神主题宣讲活动,面向全校师生进行宣传教育。充分发挥校报、新闻网、电视、微信公众号等平台开展宣传报道,开设“奋进新征程”、“学习贯彻党的二十大”等专栏,发表相关报道30余篇。向教工委报送《北京建筑大学迅速掀起学习宣传贯彻党的二十大精神热潮》专报,深入学习宣传贯彻党的二十大精神中的特色做法和成果吸引了人民日报、新华社、光明日报、北京电视台、北京日报、中国青年报、中国教育报等多家媒体的报道,取得了良好的社会反响。
学校始终将规范管理作为招生工作的重要基础,不断完善工作机制,增加工作透明度,更好地维护广大考生的合法权益。学校在2023年本科招生工作中严格执行上级相关文件规定,进一步采取相关措施,确保招生工作公开、公平、公正。
通过教育部阳光高考平台和北京市高招办平台进行线上答疑;利用北京日报、北京城市广播等主流媒体进行线上宣讲;强化与生源重点中学、北京各区教委考试中心联系,宣传高招政策和学校办学实力;开通招生咨询热线,安排招生办工作人员及工作组成员员为考生及家长提供电话答疑服务;组建考生和家长招生咨询微信群,提供实时咨询服务,各学院组建学院招生咨询群,将学生引流至本学院提供详细的咨询服务;在北京地区高考志愿填报期间,建立起覆盖北京全区的线下招生咨询点。
认真贯彻落实教育部、北京市教育委员会、北京市教育考试院和学校的相关文件精神,坚持“公平、公正、公开”原则,通过教育部阳光高考平台、北京考试报、学校本科招生网以及招生办微信公众号等宣传平台,公开招生章程、招生计划、历年录取以及招生新政等信息;同时第一时间公开录取信息,并公布招生工作信访、投诉电话,接受考生、社会的全面监督。
学校高度重视教育收费公开工作,2021年通过财务处网站、“告示栏”等方式将收费项目、收费标准、收费依据、收费范围、计费单位、收费结果、投诉电话等内容进行公示,落实教育收费公示制度,主动接受社会、学生及家长的监督。根据北京市财政局、北京市教委规定,向社会公开2022年决算信息、2023年预算信息和收费标准,坚持按时、按规范开展公开财务制度、预算、决算等工作,不断完善构建学校财务公开制度,促进教职工全面参与管理、实施监督。在2022年教代会和工代会上公开学校年度财务工作报告。由分管财务校领导向教职工代表报告学校2021年度财务决算暨2022年度预算。财务处认真答复教职工代表关于财务问题的提案。通过学校财务系统依据权限查询各类账务。对审计处开放全部账务查询权限。
对教职工关注的热点问题及时、全面公开,努力保证和维护师生的合法权益。及时通过北京市政府采购网、中国政府采购网等网站向全校师生、社会供应商公示招标项目采购意向30项;公示招标公告、结果公告、合同公告136项;通过校园网首页、国资处网站向全校师生、社会供应商公示比选项目比选公告、结果公告26项。在两校区公示栏公示新增无房教职工及住房未达标教职工住房补贴信息;在国资处网站公示出租(出借)房屋相关情况。2022年,向全校师生发布实验室安全检查通报11项;公示环能学院大型仪器设备开放共享收费标准1项,土木学院大型仪器设备开放共享收费标准1项,经管学院大型仪器设备开放共享收费标准1项。
四、加强成果运用,完善校务公开体制机制建设
通过校务公开工作的开展,学校在依法治校、民主管理等方面取得了显著成效,“接诉即办”和校内信访在校务公开相关内容方面均实现“零”投诉。在以下三个方面取得了很好的工作成效。
(一)规范完善学校民主决策程序。注重校务公开的源头管理。党委常委会定期听取各议事协调机构工作情况汇报,引导各领导小组充分发挥在决策、监督以及评估等方面的重要作用,调动了教职工参政议政的积极性,提升民主管理水平。
(二)有力推进依法治校建设。进一步理顺党务公开、校务公开、信息公开关系,不断强化党委统一领导,学校行政主抓,业务部门各负其责的领导体制和工作机制,实现校务公开与党务公开、信息公开的有效互动,互为补充、相互促进、不断完善,推动形成点面结合、分级负责、多层次的信息公开管理运行体制。
(三)不断提升服务师生能力。校内“接诉即办”师生服务平台自启动以来,各类诉求通过师生服务平台直达各业务单位,对后勤服务类、网络服务类、生活保障类、学生管理类、学习保障类等31个集中热点问题进行分析。师生诉求整体响应率100%,办结率100%,满意率98.77%。为解决师生急难愁盼的诉求提供了“便捷、权威”的渠道和平台。
五、以问题为导向,进一步总结促提升
校务公开工作是主动适应新形势、新变化和新要求的重要举措,是落实立德树人根本任务,推动治理体系和治理能力现代化的重要组成部分,但对标高水平特色型大学的建设目标,在创新性及其结果运用方面还有一定的提升空间,主要存在以下短板:一是专兼职的信息公开队伍建设相对滞后,专业素质培训有待加强。二是校务公开的监督检查力度有待提高,综合治理体系和治理能力现代化水平需进一步提升。三是对校务工作呈现出新趋势、新方向的把握不够敏锐,反应不够迅速,创新性和特色凝练工作有待持续改进。
2023年,学校将继续深入贯彻落实好上级校务公开工作相关要求和文件精神,全面改进和加强校务公开工作中存在的短板和不足,稳步提升工作水平,充分发挥校务公开在学校事业发展中的积极作用。
一是对标对表,深入加强上级文件学习,通过调研兄弟高校好经验、好做法,不断提升教职员工,特别是领导干部校务公开的主动意识,进一步健全工作体系和人员结构.
二是进一步加大校务公开工作监督检查力度,充分发挥学校纪检监察部门、督查督办部门、校工会和师生员工的监督作用,探索建立校务公开中期监督检查,后期通报整改机制,持续完善校务公开工作开展情况的反馈机制。
三是在确保信息安全的前提下,不断扩大校务公开的渠道和内容范围,将校务公开工作做细做实做全,提高校务公开的质量,努力做到“规定动作标准规范,自选动作创新添彩”,使校务公开工作成为宣传推广北建大办学特色,使校务公开工作成为宣传推广北建大办学特色的有效手段,助力学校高水平特色型大学建设。